由于，刚到生疏的环境，搭档之间都比较生疏，天然工作上也就比较拘束，严重。
所以，来到新公司，咱们该积极主动地参加团队的工作和活动，表现出自己的热心和才能。
留意细节无论是工作上仍是公司活动上，尊重别人的定见和感触，防止抵触和误解。
假如才能答应，也能够在业余时间安排一些小型的技能共享会或许编程竞赛等活动，促进互动和沟通。
着手编写代码前，尽可能多了解公司的产品或服务，包含业务流程、数据结构、技能架构等方面的常识。
对自己地点项目进行深化的了解，经过技能文档，问询其他搭档等方法，来了解哪些内容。
有针对性的进步本身的水平，把所用的根底语言和算法的书本多看，仔细看几遍。
经过书本，视频，线上线下沟通等方法提高个人的编程才能和技能水平，更好地应对工作中遇到的许多问题和应战。
最终，“没有金刚钻，不揽瓷器活”，面试时不要过火夸张自己才能，不然入职后便是打脸现场了！！！
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